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爭(zhēng)分奪秒，研發(fā)按下“加速鍵”。1月3日，一輛搭載“原力智能增程”技術(shù)的白色長(zhǎng)安深藍(lán)SL03轎車，從云南香格里拉駛回重慶長(zhǎng)安新能源汽車科技有限公司。這輛車剛剛完成一次不加油、不充電、不間斷行駛1283公里的長(zhǎng)距離實(shí)測(cè)挑戰(zhàn)。從技術(shù)創(chuàng)新到量產(chǎn)落地，長(zhǎng)安“原力智能增程”技術(shù)不僅實(shí)現(xiàn)了發(fā)電機(jī)95%的高運(yùn)行效率，還可在零下30攝氏度的極端環(huán)境下實(shí)現(xiàn)電池極速加熱。??

發(fā)力創(chuàng)新，出口跑出“加速度”。去年我國新能源汽車?yán)塾?jì)出口量預(yù)計(jì)同比增長(zhǎng)一倍，今年中國車企正持續(xù)加大海外新能源市場(chǎng)開拓力度。??

新能源汽車量質(zhì)齊升，是我國加快建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的生動(dòng)注腳。??

中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議指出，加快建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系。各地區(qū)各部門按照黨中央、國務(wù)院決策部署，堅(jiān)定信心、迎難而上，推出一系列新政策新舉措，為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家開好局起好步。

提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，夯實(shí)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系基底

黨的二十大報(bào)告提出推動(dòng)制造業(yè)高端化、智能化、綠色化發(fā)展。

向智能化進(jìn)軍，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不斷增強(qiáng)。

鋼板抓取、折彎、倒角、涂膠……走進(jìn)位于山東青島的海爾冰箱互聯(lián)工廠，完成U殼鈑金工序的冰箱外殼，被自動(dòng)流水線輸送至箱體工序，從預(yù)裝至總裝，僅僅40秒鐘，一臺(tái)冰箱就已生產(chǎn)完成。??

在終檢工序，搭載高清攝像頭和激光測(cè)距儀的五軸機(jī)器人，完全取代了人工。全球首個(gè)5G+機(jī)器視覺解決方案，在海爾卡奧斯工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)上落地應(yīng)用。

“卡奧斯首創(chuàng)冰箱3D結(jié)構(gòu)光測(cè)量系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)對(duì)角線、平面度等22項(xiàng)在線實(shí)時(shí)檢測(cè)。千余個(gè)部件的圖像數(shù)據(jù)庫及檢測(cè)算法模型，可對(duì)78種冰箱箱體缺陷自動(dòng)判定與追溯，從箱體板材到螺釘再到外觀，都采用人工智能全檢。”冰箱互聯(lián)工廠工程技術(shù)平臺(tái)負(fù)責(zé)人張林杰說，應(yīng)用該系統(tǒng)后，檢測(cè)效率提升55%，檢出率100%，檢測(cè)精度高達(dá)0.01毫米。

作為海爾集團(tuán)打造的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)品牌，卡奧斯已四度蟬聯(lián)工信部雙跨平臺(tái)榜首，構(gòu)建起化工、模具、型材等多個(gè)行業(yè)生態(tài)，鏈接企業(yè)超90萬家，服務(wù)企業(yè)近8萬家?？▕W斯物聯(lián)科技股份有限公司副總經(jīng)理兼解決方案總經(jīng)理林忠毅介紹，未來，卡奧斯將不斷做深垂直行業(yè)、做強(qiáng)特定行業(yè)，以數(shù)字技術(shù)更好賦能千行百業(yè)。??

工信部統(tǒng)計(jì)顯示，目前我國已培育1700余家引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的數(shù)字化車間/智能工廠和5500余家區(qū)域領(lǐng)軍企業(yè)，各方協(xié)力繪就智能制造新畫卷，助力提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)在全球產(chǎn)業(yè)分工中的地位和競(jìng)爭(zhēng)力。

向高端化邁進(jìn)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新力穩(wěn)步提升。? ??

4管理體制不順也是中小企業(yè)開展網(wǎng)絡(luò)營銷的現(xiàn)實(shí)??

由于許多的企業(yè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷還沒有充分的認(rèn)識(shí)，不少企業(yè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷由哪個(gè)部門來管很困惑，是技術(shù)部門、營銷部門還是信息中心?組織結(jié)構(gòu)和管理體制沒有理順，仍是舊管理體制和管理模式，網(wǎng)站的信息很難得到及時(shí)反饋，信息系統(tǒng)建設(shè)無法起到應(yīng)有的作用，造成企業(yè)的信息化就變成了“舊瓶裝新酒”，穿新鞋，走老路。缺乏合理的營銷戰(zhàn)略。?? ??

5中小企業(yè)嚴(yán)重缺乏網(wǎng)絡(luò)營銷人才??人才是公司第一發(fā)展力。也是第一競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)會(huì)如何挖掘人才，培養(yǎng)人才是每個(gè)企業(yè)的重中之重。也是很多HR部門頭疼的事情。但是在中國中小企業(yè)普遍存在嚴(yán)重缺乏網(wǎng)絡(luò)營銷人才的現(xiàn)象，造成的原因是多方面的。包括中小企業(yè)管理制度和管理水平對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷人才的制約，也包括中國網(wǎng)絡(luò)營銷人才本身也很匱乏。傳統(tǒng)企業(yè)開展網(wǎng)絡(luò)營銷，沒有專業(yè)的團(tuán)隊(duì)，他們一開始會(huì)把市場(chǎng)部或者銷售部的員工安排到網(wǎng)絡(luò)部，這些人員即使經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)，也難以很好做好一個(gè)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)部門。企業(yè)下定決心做網(wǎng)絡(luò)營銷，需要的是一系列的人才，比如說電子商務(wù)專業(yè)營銷人才、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)、大數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)、專業(yè)O2O人員、現(xiàn)代化物流或者倉儲(chǔ)人員等等。?? ??

6對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷的誤解，認(rèn)為網(wǎng)絡(luò)營銷就是簡(jiǎn)單的做個(gè)網(wǎng)站??網(wǎng)絡(luò)營銷的實(shí)施需要政府、企業(yè)和社會(huì)共同構(gòu)筑一個(gè)完善的政策、技術(shù)和管理支撐平臺(tái)。這是關(guān)系到中小企業(yè)真正實(shí)施網(wǎng)絡(luò)營銷的關(guān)鍵所在。就企業(yè)本身而言，中小企業(yè)應(yīng)該著重于企業(yè)信息化方面的核心競(jìng)爭(zhēng)能力的培養(yǎng)，以最小的代價(jià)加入市場(chǎng)分工和協(xié)作網(wǎng)絡(luò)。